道德与合规

我们对道德和合规性的关注是诺贝丽斯运营的基石。 这些原则推动着负责任的决策、有效的风险管理,以及与全球利益相关方和社区之间建立互信关系

我们对道德与合规的承诺

诺贝丽斯致力于在每一次互动和决策中以诚信、诚实和尊重的态度开展业务。我们对道德行为的期望适用于所有员工、管理人员、董事以及代表我们行事的人员。这一承诺强化了我们作为一家声誉良好的制造商、受人尊敬的业务合作伙伴、良好的企业公民和尊重员工的雇主的奉献精神。

行为准则

《诺贝丽斯行为准则》是道德决策和负责任商业实践的基础。它为每一位为诺贝丽斯工作或代表诺贝丽斯的人员设定了诚实、诚信和专业精神的明确期望。

 

阅读我们的行为准则

政策

我们的政策设定了明确的期望,支持一致的决策,并促进诚信和问责的文化。这些政策帮助我们的员工了解适当的行为,并遵守法律法规要求。

关键合规政策:

反贿赂和反腐败政策 人权和强迫劳动政策 发声政策

数据隐私计划

在诺贝丽斯,我们尊重并保护员工及业务往来对象的个人信息。随着电子数据处理的使用和隐私法规的不断增加,我们致力于负责任地处理个人信息,并遵守适用的数据保护法。这包括我们如何收集、使用和保护客户、供应商及其他业务合作伙伴的个人数据。我们还努力确保这些做法以及相关数据保护法规定的权利和选择具有透明度。

人权计划

诺贝丽斯致力于在我们的运营和供应链中维护基本人权。我们不容忍强迫劳动、人口贩运、奴役或任何形式的童工,并严禁参与这些行为或从中获益。 通过持续的监督和负责任的采购,我们努力确保我们的业务活动尊重人的尊严和道德劳工实践。

阅读我们的人权和强迫劳动政策

道德热线

诺贝丽斯致力于以最高的道德标准开展业务,并以诚信、诚实以及对我们的员工、利益相关者和运营所在社区的尊重为指导。我们鼓励利益相关者和公民就可能对人权产生负面影响、造成环境破坏或属于违法及不道德的行为或情况,诚意地提出疑虑。 您可以通过在线或电话方式,以保密且匿名的方式提交关切事项。

通过诺贝丽斯道德热线举报疑虑。